Visievorming e-health – GGZ Ingeest | RVO.nl | Rijksdienst

Service menu right

Visievorming e-health – GGZ Ingeest

Doel: het verdiepen en concretiseren van relevante trends en ontwikkelingen door deze te duiden voor GGZ Ingeest.

Om tot visievorming te komen worden drie stappen voorgesteld:

  1. Ophalen en bij elkaar brengen van relevante informatie binnen en buiten GGZ Ingeest om de uitgangspunten voor de visie en mogelijke ingrediënten voor de invulling ervan in beeld te krijgen (o.a. middels interviews).
  2. Inspireren van stakeholders binnen GGZ Ingeest door 'discover' workshops om externe en interne ontwikkelingen te duiden voor GGZ Ingeest.
  3. Uitwerken van de workshops en interviews als input voor een laatste sessie waarin de strategische thema's verder worden geconcretiseerd. Dit resulteert in een visie op digitalisering met daarin de belangrijkste strategische thema's voor GGZ Ingeest. In samenwerking met betrokkenen vanuit GGZ Ingeest wordt één thema daarvan concreet uitgewerkt in een stappenplan.

Bent u tevreden over deze pagina?

Verplichte velden zijn gemarkeerd met een *
Als wij vragen hebben over uw toelichting, mogen wij dan contact met u opnemen?
Mogen wij u benaderen voor een gebruikersonderzoek?
Wij zoeken regelmatig respondenten voor gebruikersonderzoek op onze website. Wij zijn benieuwd naar uw mening en gaan graag met u in gesprek. Een online interview duurt maximaal 45 minuten.